役割給・実績給とは、その決め方

野球選手に例えると・・・


1.目標設定と
 役割評価


2.今年度基本給の決定


3.業務遂行プロセス


4.実力評価
 実績評価


5.翌年度目標設定と役割評価


6.翌年度基本給の決定











7.翌々年度基本給の決定


.